小聰創(chuàng)業(yè)基金
一、創(chuàng)業(yè)基金會建立的原因
社會的進步在于科技的發(fā)展,市場的競爭在于人才的競爭。小聰軟件有限公司在經(jīng)歷了十五年浪里雨里的艱辛創(chuàng)業(yè)后,“小聰”人最有體會的是創(chuàng)業(yè)的坎坷與曲折。除了市場的競爭與個人能力因素外,資金缺乏同樣是最重要的因素之一!靶÷攧(chuàng)業(yè)”本著為在校大學(xué)生服務(wù),為社會培養(yǎng)更多優(yōu)秀的人才,為追求更多具有適應(yīng)能力強、技術(shù)能力強的人才而孜孜不倦的努力。小聰公司在培訓(xùn)人才的過程中發(fā)現(xiàn):很大一部分的青年創(chuàng)業(yè)者點子新穎、實用性強,但卻有礙于社會環(huán)境的種種原因而最終“流產(chǎn)”。為了輔助更多的青年創(chuàng)業(yè)者走向成功。為了促進人才對社會的積極貢獻!靶÷攧(chuàng)業(yè)”將為創(chuàng)新型人才提供強有力的支持。
二、.基金的來源與方向
基金會的資金旨在為推動中國軟件產(chǎn)業(yè)的飛速發(fā)展,為了輔助青年創(chuàng)業(yè)者走向成功。而由小聰軟件有限公司全額投資。
1、就有志青年而言,公司將傳授15年創(chuàng)業(yè)成功經(jīng)驗、增加社會實踐經(jīng)驗、提高其社會競爭力,為其提供一個充分展現(xiàn)自我的平臺,讓其站在社會的跑道上,展闊理想與抱負(fù)。
2、加大企業(yè)競爭力度,優(yōu)勝劣汰,迫使企業(yè)提高自身質(zhì)量及服務(wù),為新興的企事業(yè)單位注入新活力。
3、可加強社會創(chuàng)新,解決就業(yè)困難。理清個人定位等!靶÷攧(chuàng)業(yè)基金”的成立勢必波及中國的傳統(tǒng)教育,深化中國千年來,自力更生”的教育思想。
三.基金會的資金管理
基金會的資金管理將會是一種非常重要的方面,我們必須確保每一分錢花得物超所值。有鑒于基金會的性質(zhì)與管理經(jīng)驗方面,我們可通過投票決定,政府、小聰軟件公司,或是創(chuàng)業(yè)部成員管理都可。但管理的原則必須是透明、公開。每月甚至每周都必須公布資金的詳細(xì)收入以及支出情況,并在必要的時候還應(yīng)給公司領(lǐng)導(dǎo)及政府做相關(guān)報告。到底怎樣管理好資金,我們還需要深入探討。
另外,由于我們這個資金是在不斷積累,我們在積累的過程當(dāng)中還要去使用,所以我們就需要設(shè)置好一個使用比例,讓它能夠不斷增加,而不是因使用過多而枯竭。
四.基金相關(guān)使用
面向?qū)ο螅?/p>
1、人員:小聰創(chuàng)業(yè)部成員及有創(chuàng)業(yè)雄心的社會有志青年。
2、事項:個人自主創(chuàng)業(yè),發(fā)展本公司業(yè)務(wù)及具有社會意義的項目等。
3、“小聰創(chuàng)業(yè)基金”使用申請的主要流程:
個人資料+可行性材料+創(chuàng)業(yè)企劃書→公司審核→公司反饋意見→執(zhí)行或取消
創(chuàng)業(yè)期間公司將根據(jù)相關(guān)資料對其進行資源輔助、指導(dǎo)。公司有對項目監(jiān)查.跟進的權(quán)力及義務(wù)。 |